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Christopher Street Day 2026

Vielfalt bereichert unser Miteinander

Am kommenden Wochenende setzt der Christopher Street Day (CSD) in München und vielen weiteren Städten Deutschlands ein Zeichen für Vielfalt, Respekt und die gleichberechtigte Teilhabe aller Menschen. Er unterstreicht, wie wichtig ein diskriminierungsfreies Miteinander ist, unabhängig von sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität, Herkunft, Alter, Religion oder einer Behinderung.

Vielfalt ist ein wichtiger Bestandteil unserer Gesellschaft und unserer Organisation. Unterschiedliche Erfahrungen, Perspektiven und Lebenswege bereichern die Zusammenarbeit und tragen zu einem respektvollen und wertschätzenden Miteinander bei. Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt bekennen wir uns zu einer Arbeitskultur, die von gegenseitigem Respekt, Wertschätzung und Chancengleichheit geprägt ist.

Vielfalt hat viele Facetten

Menschen aus 49 Nationen arbeiten an unseren Standorten München, Jena und Berlin zusammen. Insgesamt beschäftigen wir 2.803 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. 242 Kolleginnen und Kollegen leben mit einer Behinderung. Der Anteil von Frauen in Führungspositionen liegt bei 38,53 Prozent, 14,45 Prozent der Führungskräfte arbeiten in Teilzeit.

Diese Zahlen machen einige Facetten von Vielfalt sichtbar. Andere, wie unterschiedliche sexuelle Orientierungen, geschlechtliche Identitäten, individuelle Lebensentwürfe oder persönliche Erfahrungen, lassen sich nicht statistisch erfassen, prägen unsere Arbeitskultur jedoch ebenso.

Vielfalt zu fördern und wertzuschätzen ist nicht nur an Aktionstagen wie dem CSD von Bedeutung. Sie ist ein wichtiger Bestandteil unserer Organisationskultur und unseres täglichen Miteinanders.

Bild 1: DPMA

Stand: 25.06.2026